我所在的芯片领域, 常驻生产线的工艺工程师和操作人员,每年都会换一批新面孔,经常是,刚和一拨人混熟,转眼这家伙就不见了,又得重新培养关系。
最近两年,观察到一个有趣的现象, 公司,会周期性加强管理,比如,春节***期后,出台各种规定, 一段时间内,严格执行, 两个月后,执行标准,逐渐松弛,一线人员,或明或暗的违规操作,逐渐增加,如此放松几个月, 到下半年,因为种种原因,又来一次加严,同样会经历这样一个过程…。
有人说做后端才有时间学技术,做前端只是无尽地改页面,不敢苟同...
刚看了一眼普子的发布会。 普子看起来很疲惫,感觉就快没气儿说...
带过thinkpad,咖啡店老板直接把空调关了。 前几年一...
典型的FOMO心理,(Fear of Missing Out...
自荐一个数据构建小工具: pydantic-resolve,...
坦白说,我第一次听说 Cloudflare 是因为他们提供的...